- e-mail: info@valine.ru
- адрес: 127254, Москва, Огородный проезд 16 стр. 17, офис 450
- Задать вопрос
Апелляционное определение Магаданского областного суда от 03.07.2018 по делу № 2-1160/2018
Магаданский областной суд рассмотрел жалобу работника на незаконное увольнение, которое произошло в период отпуска по уходу за ребенком. Работодатель, напротив, считал увольнение законным, поскольку с сотрудником был заключен срочный трудовой договор на период отсутствия основного, а он вышел на работу.
В поддержку решения работодателя суды указали следующее:
Таким образом, расторжение срочного трудового договора с сотрудником, который находится в отпуске по уходу за ребенком, в связи с выходом основного работника правомерен (апелляционное определение Магаданского областного суда от 03.07.2018 по делу № 2-1160/2018).
Источник: 1С:ИТС